С 1 сентября 2026 года в России вступают в силу поправки в Трудовой кодекс, которые расширяют права работников, столкнувшихся с последствиями чрезвычайных ситуаций. Нововведения коснутся как жителей Пензенской области, так и граждан в других регионах страны, где были зафиксированы природные или техногенные катастрофы.
Согласно федеральному закону № 90-ФЗ, пострадавшие сотрудники смогут рассчитывать на дополнительную поддержку от работодателя. В частности, закон предусматривает:
- Оплачиваемый выходной: работник имеет право на один день отдыха с сохранением среднего заработка.
- Отпуск за свой счет: возможность взять до пяти календарных дней без сохранения зарплаты для решения экстренных бытовых вопросов.
Механизм реализации этих мер закреплен постановлением Правительства РФ № 620. Как пояснили в региональном министерстве ЖКХ и гражданской защиты населения, дополнительные дни отдыха призваны помочь людям оперативно справиться с последствиями ЧС, восстановить жилье или решить неотложные семейные проблемы, не опасаясь при этом дисциплинарных взысканий или потери дохода.
Новые правила станут обязательными для всех работодателей уже с начала осени.
